¿Buscas trabajo en la capital? La Agencia Distrital de Empleo de Bogotá lanzó una convocatoria para cubrir 150 vacantes de gestores de soluciones financieras. La jornada de contratación se llevará a cabo este miércoles 3 de junio de 2026 en la localidad de Fontibón.
Esta oportunidad laboral es gestionada en alianza con la firma JOB&TALENT CO S.A.S. y está dirigida a personas que deseen desempeñarse en el área comercial, específicamente en la venta de productos financieros e intangibles. La iniciativa busca dinamizar la oferta de empleo en Bogotá, brindando opciones tanto a quienes cuentan con experiencia previa como a quienes están iniciando su trayectoria profesional.
Perfil buscado para las vacantes en Bogotá
El proceso de selección está diseñado para ser inclusivo, permitiendo la participación de bachilleres, técnicos y tecnólogos. No es un requisito indispensable contar con experiencia laboral previa, lo que convierte a esta jornada en una puerta de entrada ideal para jóvenes o personas en búsqueda de su primer empleo formal.
Entre las condiciones contractuales, los seleccionados accederán a una remuneración base de $1.750.905, sumado al auxilio de transporte legal vigente de $240.095 y todas las prestaciones de ley. Además, el esquema de incentivos es uno de los puntos más atractivos, ya que la compañía estima comisiones promedio entre $3.500.000 y $4.500.000, dependiendo del desempeño y cumplimiento de metas en la colocación de productos financieros.
Detalles de la jornada de contratación en Fontibón
La convocatoria se realizará de manera presencial este miércoles 3 de junio de 2026, en un horario establecido de 8:00 a. m. a 12:00 m. Los interesados deberán dirigirse al Centro Empresarial Dorado Plaza, ubicado en la calle 26 #85D-55, específicamente en el Módulo 1, oficinas 215 y 216.
Es fundamental que los asistentes se preparen adecuadamente para el proceso. La Secretaría Distrital de Desarrollo Económico ha habilitado un formulario de registro previo para confirmar la asistencia, el cual debe diligenciarse en el este enlace. Asimismo, es obligatorio presentar el documento de identidad original y llevar la hoja de vida impresa y actualizada para facilitar la entrevista inmediata con los reclutadores.
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Estas 150 vacantes representan una oportunidad clave para quienes residen en la ciudad y buscan estabilidad laboral. La apuesta por la generación de empleo en Bogotá continúa siendo una prioridad para las autoridades locales, facilitando espacios donde la ciudadanía pueda conectar directamente con empleadores que requieren personal capacitado para el sector de soluciones financieras y atención al cliente.
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