Bogotá ofrece 427 vacantes laborales con la estrategia ‘Talento Capital’, 255 para perfiles tecnológicos
Bogotá ofrece 427 vacantes laborales con la estrategia ‘Talento Capital’, 255 para perfiles tecnológicos | nFotografía: Alcaldía Mayor de Bogotá

La Alcaldía Mayor de Bogotá, a través de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) y la Agencia Distrital de Empleo, anunció la apertura de 427 vacantes laborales en el marco de la estrategia ‘Talento Capital’, disponibles hasta el sábado 27 de septiembre de 2025.

De estas oportunidades, 255 están dirigidas a personas con formación tecnológica, consolidando a Bogotá como un centro de empleabilidad en áreas clave para la transformación digital.

Empleos para diversos perfiles y niveles de formación

La oferta incluye cargos para bachilleres, técnicos, tecnólogos, profesionales y especialistas, además de oportunidades para personas sin estudios formales. Los salarios oscilan hasta los 6 salarios mínimos mensuales vigentes (SMMLV) y, como máximo, se exige tres años de experiencia laboral, lo que hace que las vacantes sean accesibles para una amplia población.

“Con esta nueva oferta de 427 puestos de trabajo, en la que cerca del 60 % está dirigida a tecnólogos, seguimos ampliando las oportunidades de empleo formal en Bogotá. Los salarios llegan hasta 6 salarios mínimos y lo máximo que se exige son 3 años de experiencia, lo que demuestra que estamos acercando a la ciudadanía a opciones accesibles para mejorar su calidad de vida”, afirmó Bibiana Quiroga, subdirectora de Empleo y Formación de la SDDE.

Cargos disponibles en ‘Talento Capital’

Entre las vacantes anunciadas se encuentran:

  • Técnico en sistemas.
  • Analista de infraestructura.
  • Desarrollador web.
  • Profesional TICS e ITS.
  • Técnico o tecnólogo en mantenimiento de hardware.
  • Representante de servicio al cliente trilingüe (español, francés e inglés C1).
  • Profesional en enfermería.
  • Auxiliar de cocina, jefe de cocina y chef.
  • Supervisor de operaciones de servicios generales.
  • Asesor de call center.
  • Director de proyectos, mercadeo, gestión empresarial y cultura.
  • Coordinador de exportación e importación.
  • Jefe de bodega e inventarios.
  • Operarios logísticos y de mantenimiento.

La lista completa está disponible en la página oficial del Servicio Público de Empleo.

Otras noticias de Bogotá: Bogotá abre 250 vacantes para asesores de call center con la estrategia ‘Talento Capital’

¿Cómo postularse a las vacantes?

Las personas interesadas deben registrarse en www.serviciodeempleo.gov.co, completar su hoja de vida y postularse a los cargos de su interés.

Además, la Agencia Distrital de Empleo ofrece:

  • Atención presencial en la carrera 13 # 27-00, local 12 (lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 4:00 p. m.).
  • Canal de WhatsApp “Empleo en Bogotá”, con actualizaciones sobre vacantes, cursos gratuitos y recomendaciones para mejorar el perfil laboral.

Si el perfil del candidato se ajusta a los requisitos, la hoja de vida será enviada directamente a las empresas que adelantan procesos de selección

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