La Alcaldía Mayor de Bogotá, a través de su estrategia ‘Talento Capital’, anunció la apertura de 511 vacantes laborales en empresas del distrito, dirigidas a personas con distintos niveles educativos. Entre las oportunidades, 221 cargos no requieren experiencia y 71 están dirigidas exclusivamente a mujeres.
Esta iniciativa, liderada por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE), busca acercar a los ciudadanos a empleos dignos, formales y acordes con el perfil profesional o de formación de cada aspirante.
Vacantes disponibles y perfiles requeridos
La convocatoria incluye vacantes como:
- Asesor comercial
- Auxiliar de bodega
- Conductor con licencia C2 o C3
- Auxiliar de servicios generales
- Desarrollador web senior
- Supervisor de punto de venta
- Auxiliar contable
- Operario de producción en cuarto frío
Los empleos están dirigidos a personas con formación desde primaria hasta profesional, incluyendo bachilleres, técnicos y tecnólogos.
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¿Cómo postularse?
Para aplicar a estas vacantes, es necesario:
- Ingresar al sitio web www.serviciodeempleo.gov.co
- Registrarse y completar la hoja de vida en línea
- Postularse a la vacante de interés según el perfil profesional
La convocatoria estará abierta hasta el sábado 14 de junio de 2025, y el proceso es completamente virtual.
“Con ‘Talento Capital’ seguimos acercando el empleo a la gente, promoviendo la equidad laboral e impulsando la economía local”, destacó un vocero de la Secretaría de Desarrollo Económico.
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